贾宝军，京都律师事务所合伙人，劳动与雇佣部主管合伙人，擅长民Kaiyun体育官方网站 开云登录网站商事诉讼，企业法律风险防控业务、劳动法律仲裁诉讼及非诉讼业务。执业近20年来，累计为150余家企业实施了劳动法律风险防控服务，为客户培训百余次，服务对象涉及各类型公司（企业）、事业单位、社会团体、非企业法人，亦曾代理三百余起民商事诉讼仲裁案件。尤其在主动式法律顾问服务、专门领域法律风险防控、案件诉前诉后全流程服务以及法律实务培训等方面具有丰富的经验。执业原则是“提供可操作性的解决方案，让法律与企业经营以最优方式结Kaiyun体育官方网站 开云登录网站合”， 服务宗旨是“认真负责，关心客户利益”。

　　劳资矛盾本质上是一对可调和的矛盾，用人单位有大量的用工痛点，劳动者也有吐不完的槽点，如何调和这其中的矛盾呢？法律规则是一方面，让用人单位和劳动者均清晰地知晓权利的边界、正确地看待公平的相对性，是更重要的一方开云网址 kaiyun官方入口面。

　　本次培训将通过热点劳动争议的探讨，理清法律风险防范和降低的思路，找到协调劳资矛盾的相对优解，更好地解决客户的问题，提高客户满意度。